Approche Pédagogique
Notre méthodologie pédagogique s’appuie sur plusieurs années d’expérience en formation, garantissant ainsi des actions de formation de qualité avec un réel retour sur investissement.
La pédagogie d’Offshore Academy repose sur :
- Une association des modules théoriques à des jeux de rôles, des études de cas et des simulations permettant d’assurer une plus forte interactivité, et une meilleure assimilation des concepts.
- L'intégration constante de la dimension culturelle, des aspects comportementaux et du « savoir être » comme facteurs clés de réussite.
- Des formateurs ayant tous une réelle expérience terrain rompus aux meilleurs pratiques métier garantissant une parfaite adaptation du contenu et une meilleure adhésion des participants
Matériel pédagogique
- Un support de cours, sous format papier ou électronique est automatiquement fourni à chaque participant. Pour certaines formations, la mise à disposition de tout l’environnement logiciel et didacticiel, permettant aux stagiaires de rejouer la totalité de la formation chez eux est assuré.
- Chaque participant dispose d’un environnement matériel performant, contenant l’environnement logiciel complet, nécessaire pour dérouler les travaux pratiques.
Notre Approche RH et Recrutement
Grâce à notre équipe d'experts RH, Offshore Academy adopte une approche RH basée sur l'atteinte de résultats tangibles. Nous avons ainsi accompagné nos clients avec succès sur différentes problématiques.
- Accompagnement dans la refonte et la définition de process RH.
- L'élaboration de référentiels de compétences internes.
- Définition des profils et mise en place de politique de recrutement
- Recrutement de masse et recrutement spécifique : une base de données interne qualifiée de plus de 80 000 CVs nous permet d'être réactifs et pertinents dans la sélection des candidats.
Notre Gage Qualité ? Votre satisfaction !
Au terme de chaque session, des fiches d’évaluation sont distribuées aux participants pour leur permettre de donner leur avis sur le déroulement de la formation, la qualité de l’animateur aussi bien technique que pédagogique, le contenu du cours, la qualité des exercices et études de cas effectués et leur appréciation générale sur la formation suivie.
Nos experts vous fournissent pour chaque candidat pré-selectionné, une fiche de profil détaillée et complète vous permettant ainsi de mieux cerner le candidat et gagner un temps précieux lors de la sélection.